国务院国资委下属正局级中央事业单位——机械工业经济管理研究院2025年招聘启动，我院将面向全社会，选拔有意愿从事研究咨询行业的优秀人才。
一、单位简介
机械工业经济管理研究院成立于1982年，是经中央机构编制委员会办公室批准、由国务院国资委举办的正局级中央事业单位，是国务院国资委企业社会价值实验室理事长单位。主要业务方向包括政策研究、战略规划、产业经济、政府采购、国际贸易、企业管理等。为国家及地方经济、产业发展规划提供研究支撑；为工业区、产业园区投资与建设提供总体规划方案；为行业、企业发展提供战略规划和决策咨询。我院连续承担国家发改委“十二五”、“十三五”、“十四五”规划前期重大课题研究；支撑国家发改委起草的《关于全面振兴东北地区等老工业基地的若干意见》经中共中央政治局审议通过；多年为国家经贸谈判提供研究支撑；支撑国家重大技术装备办公室开展重大技术装备政策研究；承担并高质量完成了中央和国务院各部、委、办总局以及各级地方政府、行业协会、事业单位、大型央企、知名外企、民营企业委托的研究咨询项目数千项。编写《装备制造业蓝皮书》等权威著作多部；主办《智慧中国》杂志；举办“中国制造业上市公司创造价值500强”发布会等大型活动，着力打造国家装备制造业智库。
科研办公楼外景
· 联系地址：北京市西城区广安门外大街甲397号 经管院办公室
· 邮编：100055
· 网址：http://www.miem.org.cn
· 微信公众号：miemwx
· 联系人：褚老师
· E-mail ：jgyzhaopin@126.com
二、报名条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的政治品质和道德品行；
3.具备较强的语言及文字表达能力和团队合作精神，具有较高的计算机应用能力；
4.具有岗位所需的专业及相关科研工作经验；
5.身体健康。
三、岗位需求
1、研究咨询岗（2025年应届毕业生）
具体工作部门
· 产业经济研究所
招聘人数
· 2人
岗位职责
（1）参与或独立负责研究课题，统筹课题申请、框架设计、资料搜集整理、调研访谈、报告撰写、结题答辩等全流程工作；
（2）支撑国务院国资委、工信部等国家机关及相关领域央企的重大课题研究、信息报送等工作；
（3）服从单位及部门管理，承担领导交办的其他工作。
任职要求
（1）2025年毕业的硕士、博士研究生，以及博士后工作人员，博士研究生优先考虑；
（2）正直诚实，责任心强，政治品质优良，遵守学术规范，具有严格的保密意识；
（3）专业为应用经济学（国民经济学、区域经济学、财政学、金融学、产业经济学、国际贸易学、劳动经济学、统计学、数量经济学等）或工商管理（企业管理、技术经济及管理等），具体研究方向为国民经济、产业经济、企业战略管理、国资国企研究、公司治理等方面的优先考虑；
（4）具有较好的经济管理相关理论知识，参加过相关研究课题。文字功底好、有公开发表研究成果者优先考虑；
（5）诚实稳重，吃苦耐劳，工作责任感和进取心强，勇于接受挑战，善于沟通交流，有良好团队意识。
接收简历邮箱
· chanyesuo@126.com
2、研究室主任
具体工作部门
· 产业经济研究所
招聘人数
· 1人
岗位职责
（1）对国家宏观政策、相关产业政策进行长期跟踪研究，独立负责制造业、装备制造业相关领域政策编制、文件起草、信息专报撰写；
（2）作为课题带头人或骨干成员，独立承担国家部委、地方政府、大型央企等委托的政策研究、产业规划、企业战略规划、项目可行性研究报告等咨询项目编制工作；
（3）作为课题带头人或骨干成员，独立申请国家级、省部级课题研究项目，撰写立项申报书、制作汇报项目PPT等；
（4）围绕所属领域参与编写相关领域书籍、刊物,发表期刊论文；
（5）服从单位及部门管理，承担领导交办的其他工作。
任职要求
（1）正直诚实，责任心强，政治品质优良，遵守学术规范，具有严格的保密意识；
（2）经济类、管理类专业，研究方向为产业经济、产业政策研究，硕士及以上学历，并优先考虑以下条件：
①具备理工科和文科双重学历背景；
②博士、博士后，具有副研究员及以上高级职称；
③具备制造业、装备制造业领域经济研究和政策制定经验。
（3）具备3年及以上国内外一流咨询机构、研究机构、大型企业政策研究、产业规划、管理咨询等工作经验。有制造业、装备制造业经济研究工作经验、研究成果丰硕者优先考虑；
（4）对政策具有较高的敏感度和研究能力，具有较强的公文写作能力，较强的逻辑分析能力、统筹协调能力和沟通表达能力。能够独立开展研究咨询、组织协调工作实施和培养人才队伍等；
（5）掌握Stata、Eviews等计量软件，熟悉产业发展、产业组织等专业分析工具，熟练应用Word、Excel与PPT等办公软件；
（6）热爱研究咨询行业，严谨细致，善于学习，执行力强，具备良好团队协作能力，能够胜任高强度和高复杂性的工作。
3、实习生
具体工作部门
产业经济研究所
招聘人数
若干
岗位职责
（1）负责项目研究和课题撰写工作，参与研究课题，支撑课题负责人工作。包括搜集整理资料、制定方案、分析数据、撰写报告、制作PPT等；
（2）服从单位及部门管理，参与部门日常工作。
任职要求
（1）应用经济学、工商管理类专业，2025年及以后毕业的博士、硕士研究生，以及博士后工作人员；产业经济学、国有企业研究方向优先考虑，博士研究生优先考虑。
（2）具有较好的经济管理相关理论知识，掌握相关研究方法。参加过相关研究课题，文字功底好、有公开发表研究成果者优先考虑；
（3）逻辑思维和分析总结能力较强，有较好的文字写作功底，可熟练操作Office等办公软件。熟练掌握Eviews、Stata等常用经济学研究相关软件者优先；
（4）诚实稳重，吃苦耐劳，工作责任感和进取心强，勇于接受挑战，善于沟通交流，有良好团队意识；
（5）每周实习三天以上，实习三个月以上。
实习待遇
（1）劳务费（税后）：硕士150元/天，博士180元/天，根据实习表现可适当调整，表现优秀者可增加；
（2）单位免费提供午餐；
（3）提供参与国家重大课题的机会，并有老师指导，可快速提高研究咨询能力及写作文笔；
（4）工作时间弹性，可结合学习时间适当调整；
（5）满足实习要求，表现良好者，单位可开具实习证明；
（6）表现优秀者，正式员工招聘优先考虑，事业编制，择优落户。也可向其他部门、单位推荐。
接收简历邮箱
· chanyesuo@126.com
四、招聘程序
1、招聘程序分为报名、资格审查、择优面试、实习考察、综合研判、体检等环节，结果将以适当方式通知本人。
2、拟录用人选，办理聘用手续，被聘用人员实行试用期，试用期满考核合格的，予以正式聘用，并签订事业单位聘用合同，实行聘期制；聘期考核不合格的解除聘用合同；被聘用人员享受国家规定的事业单位工资福利待遇。
五、薪资福利待遇
事业编制，录用国内高校应届毕业生、留学归国人员可根据相关政策择优落户。
福利待遇从优。包括国家规定的事业单位基本工资、绩效工资（基础+奖励）、改革性补贴（提租、物业、住房、采暖等），四险两金（住房公积金及职业年金），定期体检、带薪年假、工作午餐、职工福利等。咨询主管及以上薪资收入根据业务发展情况动态调整，平均年薪20万以上。
发展空间广阔。具有多样化业务平台，提供参与国家重大课题、发展规划、政策起草、标准制定、大型活动等机会，有职称和职务双重发展路径可供选择，为积极上进者提供广阔的成长空间，为优秀人才提供施展才能、实现人生价值的平台。
六、报名时间、方法及要求
1、报名时间，2025年应届生招聘岗位报名截止时间为2025年5月31日（如遇特殊情况可延长至2025年6月30日），社会招聘岗位报名截止时间为2025年8月31日，实习生招聘长期有效。
2、报名方法，应聘人员请下载并准确填写《应聘人员登记表》（见附件，含电子免冠照片），发送至上述各岗位相应接收简历邮箱。
3、应聘要求
（1）应聘人员应符合报名条件、岗位职责及要求，按要求填写相关信息，保证详尽。
（2）应聘人员不得在应聘材料中涉及国家秘密。
（3）应聘人员对所填写应聘信息及相关材料真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘或聘用资格。
在招聘过程中，我院承诺为应聘者保密，报名材料恕不退回。
七、科研平台及部分优秀成果、大型活动展示
受国家发改委委托，我院高质量完成了国家发改委全委层面重大课题《新时期东北振兴重大改革、创新举措研究》，2015年12月30日，中央政治局会议审议通过以此课题为主要内容的《振兴东北等老工业基地意见》。课题成果最终体现在中共中央[2016]7号文件《中共中央、国务院关于全面振兴东北地区等老工业基地的若干意见》中。
承担《天津市工业发展总体战略研究》规划项目
连续八年出版《装备制造业蓝皮书：中国装备制造业发展报告》
连续九年举办中国制造业上市公司创造价值论坛
八、办公环境、团队建设与党群生活掠影
科研报告厅
赴雄安新区进行红色教育培训活动
主题党日活动
“三八”妇女节座谈会
年终总结表彰大会
每月举办业务和学术交流会
组织员工培训，参加经贸形势报告会的学习